RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO ASSEGNAZIONI SEDI – CONCORSO FIT
A CHI E’ RIVOLTO IL RICORSO? Il ricorso è rivolto ai docenti che hanno superato il concorso Fit 2018 e che sono stati o saranno immessi in ruolo secondo un
RICORSO AL TAR SILENZIO INADEMPIMENTO
AZIONE GIUDIZIARIA AL TAR FINALIZZATA AL RICONOSCIMENTO DEL TITOLO ESTERO DA PARTE DEL MIUR ENTRO 120 GIORNI A CHI E’ RIVOLTO IL RICORSO? Possono aderire tutti coloro che siano
RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO MOBILITA’ PERSONALE SCOLASTICO
PUNTEGGI, PRE-RUOLO PARITARIE, LEGGE 104/92 e ASSEGNAZIONE TEMPORANEA TRIENNALE. clicca qui per iscriverti al gruppo MSA Mobilità A CHI E’ RIVOLTO IL RICORSO? Il ricorso è rivolto a docenti che:
Modello: Messa A Disposizione (MAD)
La messa a disposizione (MAD) è una candidatura spontanea che può essere presentata a tutte le scuole per svolgere supplenze in qualità di docenti o personale ATA. Ad essa, infatti,
RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO RICOSTRUZIONE CARRIERA PRE-RUOLO E/O ALTRO RUOLO NEL SERVIZIO STATALE ( GRATUITO)
Ricostruzione della carriera del personale docente e Ata assunto con contratto a tempo indeterminato (Solo servizio scuola statale). Il Miur riconosce solo parzialmente il servizio pre-ruolo svolto presso la scuola
RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO RISARCIMENTO DANNI 36 MESI SU POSTO VACANTE (GRATUITO)
Il ricorso, promosso innanzi al Tribunale Ordinario in funzione di Giudice del Lavoro, è finalizzato al risarcimento del danno derivante dall’abuso dell’utilizzo dei contratti a termine. Il ricorso è rivolto
RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO 36 MESI SCATTI STIPENDIALI (SERVIZIO STATALE O PARATARIO) (GRATUITO)
Ricorso in favore di docenti precari che abbiano maturato servizio misto presso la scuola statale e presso la scuola paritaria per un totale complessivo di almeno 36 mesi. clicca qui
RICORSO AL GIUDICE DEL LAVORO ESTENSIONE CONTRATTI AL 31/08 (GRATUITO)
Ricorso per estensione del contratto dal 30.06 al 31.08 per coloro che prestano servizio, in qualità di precari, presso la scuola statale, su posto vacante e disponibile. clicca qui per
Laurea e 24 cfu costituiscono titolo abilitante, sì o no?
Una recente pronuncia del Tar ha affermato che laurea e 24 cfu non costituiscono titolo abilitante, mentre alcune magistrature hanno detto l’esatto contrario. Dove si trova quindi la verità? Chiediamo
Laurea e 24 cfu costituiscono titolo abilitante, nuova pronuncia favorevole dal Tribunale di Cassino
Il Tribunale di Cassino, in una recente sentenza, ha sancito il valore abilitante della laurea unitamente ai 24 cfu in materie psico-antropo-pedagogiche clicca qui per iscriverti al gruppo MSA Dopo